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BG Ausbilder für Kranführer

Die Anforderungen an Kranführer sowie an Bediener sämtlicher selbstfahrenden Arbeitsmaschinen sind groß, da das Hantieren mit solchen Maschinen besonders schnell zu Unfällen mit Personen- und Sachschäden führen kann. Damit Unfälle möglichst vermieden werden können, sind deren Bediener gut auf die Arbeit mit den jeweiligen Maschinen vorzubereiten. Hierzu gehört nicht nur die einmalige Schulung, sondern auch eine Jährliche Sicherheitsunterweisung. Gerade im Umgang mit Kranen sind Aus- und Weiterbildung nicht nur notwendig, sondern auch gesetzlich durch einen BG Ausbilder für Kranführer vorgeschrieben, um die Aktualität des Wissensstandes sicherzustellen.


Als BG Ausbilder für Kranführer bilden Sie andere Menschen aus, indem Sie Ihre Expertise und Ihr langjährig erworbenes Wissen präsentieren. Dabei berichten Sie nicht nur aus Ihrem Alltag als Kranführer, sondern zeigen auch die damit verbundenen Gefahren in Praxis wie auch in der Theorie auf. Damit Sie als BG Ausbilder für Kranführer tätig werden können, benötigen Sie einschlägige Erfahrungen als Kranführer. Idealer Weise bringen Sie Erfahrung auf verschiedenen Geräten wie Portalkran, Mobilkran Turmdrehkran mit und bedienen diese Maschinen nahezu blind? Darüber hinaus sucht Ihr Arbeitgeber einen Kranausbilder? Dann sind genau Sie die richtige Person für den Ausbildungslehrgang zum BG Ausbilder für Kranführer!


Als künftiger BG Ausbilder für Kranführer erwarten Sie spannende und herausfordernde Aufgaben im Bereich von Neuausbildungen, jährlichen Unterweisungen sowie die Einweisungen im eigenen Betrieb. Sie schulen somit nicht nur den Theorie- und Praxisteil, sondern auch den betrieblichen Teil. Außerdem sorgen Sie für die Einhaltung der verschiedenen Regeln und gelten immer als Fachperson und Ansprechpartner im beauftragten Unternehmen sowie auch darüber hinaus.


Die Tätigkeit eines BG Ausbilders für Kranführer

Als Kranführer benötigen Sie Kenntnisse in Technik, Hebel- und Gewichtskräfte sowie die Technik im Umgang mit Lasten. Genau diese Kenntnisse werden zwingend benötigt, damit Sie einen Kran sicher bedienen können. Als BG Ausbilder für Kranführer zeigen Sie anderen Menschen genau diese Inhalte in Theorie wie auch in Praxis auf. Mit anschaulichen und abwechslungsreichen Präsentations- und Unterrichtstechniken bringen Sie Ihren Kursteilnehmern wichtige Inhalte in Bezug zu Technik, Hebel- und Gewichtskräfte bei und führen darüber hinaus mögliche Gefahren vor Augen. Sie schulen nicht nur theoretisch, indem Sie die Hebelwirkungen auf dem Papier aufzeigen, sondern auch mit praktischen Übungen. Um als BG Ausbilder für Kranführer tätig zu sein, ist es notwendig, in der Kursvorbereitung die jeweils aktuellsten Informationen aus der deutschen gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV) Vorschrift 52 und Grundsatz 309-003 herauszuarbeiten. Neben den DGUV-Inhalten erarbeiten Sie auch noch verschiedene berufsgenossenschaftliche (BG) Regeln sowie weitere Erkenntnisse und Erfahrungen aus dem Betriebsalltag. Mit allen diesen Inhalten gestalten Sie die Schulung möglichst abwechslungsreich und bereichern sie mit praktischen Beispielen.


Neben den eigentlichen Schulungsinhalten werden Sie vor dem eigentlichen Lehrgang auch für die komplette Organisation des Lehrgangs verantwortlich sein. Dazu gehört die Organisation des Lehrgangs mit allen Details wie beispielsweise den Raum sowie den Lehrgangsort und die erforderlichen Maschinen. Falls Sie im Unternehmen kein entsprechendes Gelände oder Räume haben, wo Sie den Lehrgang ordnungsgemäß abhalten können. Als BG Ausbilder für Kranführer werden Sie somit künftig für den kompletten Ablauf des Schulungstages sowie die Prüfung zuständig sein. Nach der erfolgreich durchgeführten Schulung erstellen Sie die Zertifikate und die Kranführerscheine. Als Ausbilder haben Sie das Recht erhalten, die Prüfungen zu erstellen, abzunehmen sowie die entsprechenden Dokumente zu unterzeichnen, wenn Sie davon überzeugt sind, dass die Lehrgangsteilnehmer dazu in der Lage sind.

Ein Kranführerschein berechtigt nicht zum Fahren auf öffentlichen Straßen. Der Kranführerschein bescheinigt dem Inhaber nur den ordnungsgemäßen Umgang mit dem Gerät. Das Fahren z. B. mit einem Mobilkran auf öffentlichen Straßen ist allein mit dem Kranführerschein nicht erlaubt. Je nach Größe des Mobilkrans, kann bis zu einem LKW-Führerschein notwendig sein. Diese Ausbildung erfolgt nicht durch den Kranausbilder.


Wie wird man ein Kranausbilder?

Damit Sie als BG Ausbilder für Kranführer tätig sein können, werden einige Vorkenntnisse, wie eingangs erwähnt benötigt. Das sind im Einzelnen folgende Punkte:


  • Einschlägige Erfahrung als Kranführer und damit einhergehender Kranführerschein.
  • Vorzugsweise sollten Sie verschiedene Arten von Kranen kennen.
  • Sie müssen mindestens 24 Jahre alt sein.
  • Sie benötigen neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung eine Weiterbildung, vorzugsweise als Meister in der Industrie, im Handwerk oder im Lagermanagement.
  • Alternativ können Sie auch eine Tätigkeit als Team- oder Abteilungsleiter nachweisen.


Mit diesen Vorkenntnissen sind Sie perfekt für den Ausbilderkurs zum BG Ausbilder für Kranführer gewappnet. Gerade im Hinblick auf die Fähigkeit, anderen Menschen Schulungsinhalte abwechslungsreich näherzubringen, benötigen Sie einiges an Schulungs- und Unterrichtsfähigkeiten. Diese Fähigkeiten erlernen Sie beispielsweise in der Weiterbildung zum Meister aber auch im Umgang mit Menschen als Team- oder Abteilungsleiter, während dem Ausbilderkurs vertiefen wir diese Kenntnisse weiter.


Vor der Einschreibung zum Ausbilderkurs sollten Sie mit Ihrem Vorgesetzten sprechen und eine Weiterbildung vereinbaren, denn nicht in jedem Unternehmen wird ein BG Ausbilder für Kranführer benötigt.


Was macht alles ein BG Ausbilder für Kranführer?

Diese Frage ist sehr abhängig vom Unternehmen und kann daher nicht vollumfänglich beantwortet werden. Es sind viele verschiedene Tätigkeiten denkbar. Neben der eigentlichen Ausbildungstätigkeit können Sie vor allem in kleineren Betrieben auch in anderen Bereichen tätig sein. Denkbar sind folgende Tätigkeiten:


  • Weitere Mitarbeit als Kranführer
  • Erstellung von Schulungs- und Lehrgangsunterlagen
  • Sicherheitsbeauftragter für selbstfahrende Arbeitsmaschinen
  • Fuhrparkmanager, zur Überwachung der im Unternehmen eingesetzten Maschinen.
  • Darüber hinaus gibt es viele weitere Themen, die je nach Unternehmen und nach Unternehmensgröße zusammengelegt werden können. Auch die Ausbildung von externen Mitarbeitern ist denkbar.
  • Damit ergeben sich mit dem absolvieren der Weiterbildung viele Tätigkeitsbereiche, die sehr spannend und abwechslungsreich Ihren Arbeitsalltag gestalten können.


Die Weiterbildung zum BG Ausbilder für Kranführer

Der Lehrgang zum BG Ausbilder für Kranführer erfolgt hauptsächlich theoretisch. Eine praktische Ausbildung erfolgt nicht, da Sie diese bereits aus Ihrem Berufsalltag mitbringen. Im Allgemeinen werden folgende Bereiche im Ausbildungslehrgang geschult:


  • Die Kunst des Lehrens: sie besteht vor allem aus dem Dreieck Didaktik, Methodik und Rhetorik. Also wie Menschen etwas mittels Präsentation und Rede beigebracht werden kann.
  • In der fachspezifischen Ausbildung befassen wir uns mit der Technik von Kranen. Es wird auf die Elektrotechnik, Hydraulik und Hebelwirkung eingegangen. Ebenso werden die Unterschiede von Krantypen herausgearbeitet.
  • Im Bereich des Haftungsrechts für Sie als künftigen Kran Ausbilder wenden wir uns den rechtlichen Fragen der Ausbildung: hier sind die Rechte und Pflichte interessant, die Sie als Ausbilder haben. Außerdem gehen wir auf die grundlegenden Verantwortlichkeiten und Tätigkeitsbereiche ein.


Mit diesen speziell ausgerichteten Ausbildungsinhalten erhalten Sie eine komplette, fundierte und umfassende Ausbildung, auf die Sie buchstäblich bauen können. Wenn Sie die Ausbildung zum Kranausbilder mit Erfolg bestanden haben, wird Ihnen eine schriftliche Beauftragung im Unternehmen übergeben. In der Beauftragung sind alle künftigen Tätigkeitsfelder und Verantwortungsbereiche aufgelistet. Außerdem werden Ihnen Besonderheiten und ggf. spezielle Gefahren und Aufgaben darin erläutert. Damit dürfen Sie sich ab diesem Zeitpunkt als Kranausbilder nennen und können selbständig künftige Kranführer vollumfassend aus- und weiterbilden.


Was müssen Sie mitbringen?

Neben den eigentlichen Voraussetzungen, den Ausbildungskurs besuchen zu können, benötigen Sie nicht unbedingt einen Kranführerschein. Es ist durchaus möglich, den Kranführerschein im Laufe des Kurses zu erwerben, wenn Sie entsprechende Erfahrungen mit Kranen haben. Weitere Informationen hierzu, auf meiner Internetseite.


Damit Sie erfolgreich ausbilden können benötigen Sie zudem noch viel Geduld und Spaß an der Tätigkeit. Gerade als Trainer, oder auch Ausbilder oder Lehrer genannt, benötigen Sie einiges an Geduld, gerade wenn einige Schüler bei wiederholten Malen gewisse Inhalte nicht verstehen oder noch immer nicht korrekt ausführen. Als BG Ausbilder für Kranführer müssen sich davon überzeugen, dass Ihre Lehrgangsteilnehmer künftig einen Kran sicher aufstellen und manövrieren können. Hierzu sind Sie nicht nur verpflichtet, sondern Sie tragen auch die Verantwortung gegenüber Mitarbeitenden sowie auch anderen Menschen. Denn Kranunfälle haben immer verheerende Folgen für alle naheliegende Menschen und Gegenständen.


Wenn Sie Spaß am Umgang mit Menschen haben und evtl. sogar geübt darin sind, sollten Sie auf jeden Fall noch vor Antritt Ihrer Ausbilder-Schulung mit Ihrem Vorgesetzten sprechen und nicht aus Eigeninitiative den Ausbilderkurs besuchen. Denn nicht jedes Unternehmen benötigt einen Kranausbilder. Eine automatische Beförderung erhalten Sie in nahezu keinem Unternehmen.


Was sind die Schulungsinhalte für einen BG Ausbilder für Kranführer?

Die Schulungsinhalte gliedern sich hauptsächlich in das Veranschaulichen von Gesetzmäßigkeiten und die Näherbringung der betroffenen DGUV-Vorschriften. Diese sind im Einzelnen die:


  • DGUV Vorschrift 52
  • DGUV Grundsatz 309-003
  • DGUV Vorschrift 1
  • DGUV Information 209-075
  • DGUV Regel 100-500
  • DGUV Informationen


Neben diesen Inhalten aus den verschiedenen DGUV-Vorschriften werden auch weitere Themen behandelt. Diese Themen sind beispielsweise:


  • Haftungsfragen
  • Maschinenrichtlinie 2006/42
  • Produktsicherheitsgesetz
  • Betriebssicherheitsverordnung
  • Pflichten eines Ausbilders
  • Methodik und Didaktik einer dreistufigen Ausbildung (Grund-, Zusatz-, und Betriebsbedingte-Schulung)
  • technische Details unterschiedlicher Typen von Kranen
  • Das Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten (organisieren) von Schulungen
  • Schreiben, Durchführen und Korrektur von Lernerfolgskontrollen (Prüfungen)
  • Aufbau von praktischen Übungen und Parcours


Neben der eigentlichen Ausbildung von Kranführern gehört es auch zu Ihrer Aufgabe Prüfungen nach der Anforderung den Vorschriften der DGUV zu erstellen. Hierzu gibt es einige Bestimmungen, die Sie nicht nur bei der Erstellung der theoretischen Prüfung beachten müssen, sondern auch bei der praktischen Prüfung.


Eigene Lehrgänge

Nach erfolgreich absolviertem Lehrgang zum BG Ausbilder für Kranführer dürfen Sie sich als solcher nennen und auch als solcher arbeiten, wenn Sie die unternehmerische Beauftragung erhalten haben. Damit kann ab sofort Ihr neuer Job losgehen. Für Ihren ersten eigenen Lehrgang sollten Sie zunächst die vorhandenen Unterlagen sichten und überarbeiten. Um eine qualitativ hochwertige Schulung halten zu können, benötigen Sie auch eine gute Basis. Diese Basis beginnt mit dem Erstellen von Schulungsmaterialien. Hierzu können Sie eigene Unterlagen erstellen oder mit den Schulungsunterlagen aus dem Hause Stapler Schmidt anwenden. In meiner Verlagsecke biete ich umfangreiche Schulungsunterlagen inklusive PowerPoint Präsentation sowie Prüfungsfragen und ein Zertifikat an. Alle Unterlagen sind als Vorlagen erstellt. So sind Sie in der Lage, individuelle Anpassungen vorzunehmen und die Dokumente nach den eigenen Unternehmensanforderungen herzustellen. Auch Kranführerscheine sowie andere Bedienerausweise finden Sie in meiner Verlagsecke. Selbst Bedienerausweise mit Ihrem eigenen Unternehmenslogo sind mit einem sehr geringen Aufpreis realisierbar.


Wie Sie eigene Lehrgänge abhalten?

Mit der Absolvierung des Ausbilderlehrgangs zum BG Ausbilder für Kranführer im Hause Stapler Schmidt, profitieren Sie gleich von mehreren Vorteilen:


  • Theoretische wie auch praktische Inhalte beruhen auf langjährige Erfahrungen und basieren auf unternehmensübergreifender Konversation und stetiger Weiterbildung.
  • Als Ausbilder der Ausbilder erhalten Sie von mir fundiertes und geprüftes Wissen, auch für die späteren, eigenen Schulungen, inklusive Betreuung für die ersten eigenen Schulungen.
  • Für Fragen stehe ich sowohl vor wie auch nach der Schulung zur Verfügung.
  • Sie erhalten neben den theoretischen und praktischen Fähigkeiten bei mir auch noch den kompletten „Papierkram“, den Sie zur Durchführung von Schulungen heranziehen können.


Alle diese Punkte gewährleisten Ihnen ein rundum sorgloses Paket und wiegt Sie in Sicherheit, gerade bei den ersten Schulungen. Das ist besonders wichtig, aus diesem Grund bietet das Ausbildungszentrum Stapler Schmidt diesen Service exklusiv seinen Ausbildern an. Damit können Sie sich auf Ihre Schüler konzentrieren und sind in der Lage nach und nach Erfahrungen und Erkenntnisse in die Schulungsunterlagen einzupflegen. Da die Dateien alle bearbeitbar sind, können Sie die darin vorhandenen Bilder und Beispiele auf Ihre Situation im Unternehmen anpassen. Damit kreieren Sie nicht nur ein einzigartiges Werk, sondern weisen Professionalität aus. Auch bei der Erstellung von theoretischen Prüfungen im Rahmen der Erstschulungen sowie den jährlich vorgeschriebenen Sicherheitsunterweisungen, kann ich bei Fragen sehr gerne unterstützend mitwirken.


Wie halten Sie Ihr Wissen stets aktuell?

Als beauftragter Ausbilder in einem Unternehmen sind Sie verpflichtet, sich stets weiterzubilden und Ihr Wissen aktuell zu halten. Damit stellen Sie sicher, dass Sie mit einschlägiger Fortbildung Ihren Lehrgangsteilnehmern die neuesten Erkenntnisse und Gefahrenquellen aufzeigen. Sollten Sie selbst noch als Kranführer tätig sein, sind Sie ohnehin verpflichtet, die jährlichen Sicherheitsunterweisungen zu besuchen. Das ist die Gelegenheit, mit anderen Mitarbeitern in Kontakt zu treten. Dieser Austausch ist besonders für den Unternehmensübergreifenden Kontakt wichtig und sorgt so für mehr Sicherheit, nicht nur im eigenen Unternehmen. Erfahrungen und Probleme bei sämtlichen Fragestellungen können so auch behandelt und erörtert werden.


Ausbildungszentrum Stapler Schmidt: Ihr zertifizierter Ausbilder

Stapler Schmidt ist Ihr Dozent in der Region Neuss sowie auch in ganz Deutschland. Ich decke die Bereiche Stapler, Kran, Hubarbeitsbühnen und die Ladungssicherung komplett ab. Das bedeutet, dass Sie bei mir die Bedienerschulung wie auch die Ausbilderschulungen absolvieren können. Ganz neu im Programm sind UVV Prüfungen, die ich derzeit aufbaue. Damit erhalten Sie bei mir sämtliche Schulungen in den kritischen Aufgaben beim Umgang mit schweren Lasten aus einer Hand angeboten. Sie erhalten nicht nur eine einfache Schulung in den einzelnen Bereichen, sondern können auf jahrelange Erfahrung von Stapler Schmidt zählen! Dies gewährleistet für Sie und Ihr Unternehmen Kompetenz, Fachwissen und praktischer Erfahrung. Damit können Sie auf fundiertes und durch die IHK zertifiziertes Wissen bauen.


Die Kurse im Ausbildungszentrum Stapler Schmidt

Nicht nur in der Zeit von Pandemien sind Onlinekurse notwendig, sondern auch im Rahmen von schnellen und günstigen Kursdurchführungen sehr gefragt. Daher bietet Stapler Schmidt in zahlreichen Onlinekursen die Weitergabe von Erfahrungen und Wissen mitsamt übersichtlicher Kursunterlagen an. Damit können Sie als Teilnehmer auch noch später Inhalte nachschlagen.


Bitte informieren Sie sich jeweils im Internet, wie die Kurse stattfinden.


Alle Kurskosten sind gemäß § 4 Nr. 21 a) bb) UstG Umsatzsteuerfrei. Die Kurskosten richten sich hauptsächlich nach Art der Kursdurchführung sowie der Anzahl der Teilnehmenden.


Alle Kurse werden deutschlandweit angeboten und sind zertifiziert sowie zugelassen. Jeder Kurs schließt mit einer Prüfung ab, mit der Sie Ihr Wissen und Können für die Bedienung der Arbeitsmaschine/n belegen. Damit werden Sie Teil eines speziell hierfür ausgebildeten Fachexperten oder Fachexpertin.


Fragen Sie mich an, ich berate Sie gerne.

von Torsten Schmidt 05 Mai, 2024
Der Notablass einer Hubarbeitsbühne ist ein entscheidendes Sicherheitsmerkmal, das in Schulungen für Bediener von Hubarbeitsbühnen unerlässlich ist. Diese Vorrichtung ermöglicht es, die Plattform in Notfällen sicher abzusenken, falls die üblichen Steuerungsmethoden ausfallen oder die Maschine auf andere Weise nicht mehr betriebsfähig ist. Während der Schulung zum Bediener von Hubarbeitsbühnen wird die Funktionsweise des Notablasses ausführlich erläutert. Die Schulungsinhalte umfassen typischerweise die Identifizierung des Notablassmechanismus, die Verwendung im Falle eines Notfalls und die Sicherheitsvorkehrungen, die dabei zu beachten sind. Ein grundlegendes Verständnis des Notablasses ist entscheidend, um im Ernstfall angemessen zu reagieren und potenzielle Risiken zu minimieren. Bediener lernen, wie sie den Notablass sicher und effektiv aktivieren können, um die Plattform kontrolliert und sicher auf das Bodenniveau zu senken. Die Schulung zum Bediener von Hubarbeitsbühnen, wie sie beispielsweise hier angeboten wird, vermittelt nicht nur die technischen Aspekte der Maschinenbedienung, sondern legt auch einen starken Schwerpunkt auf die Sicherheit von Bedienern und Personen in der Umgebung. Der korrekte Umgang mit dem Notablass ist ein integraler Bestandteil dieser Schulungen, um sicherzustellen, dass Bediener in der Lage sind, in jeder Situation angemessen zu handeln und potenzielle Gefahren zu minimieren.
von Torsten Schmidt 23 Apr., 2024
Die neue TRBS 1116: Ein Wendepunkt für die Arbeitssicherheit in Deutschland Einführung Im März 2023 wurde eine signifikante Überarbeitung in der deutschen Betriebssicherheitsverordnung durch die Veröffentlichung der neuen Technischen Regel für Betriebssicherheit (TRBS) 1116 markiert. Diese Regelung zielt darauf ab, die Sicherheitsstandards für die Nutzung von Arbeitsmitteln in verschiedenen industriellen Sektoren zu verbessern. Im Zentrum dieser Neuerung steht die Notwendigkeit einer verbesserten Qualifikation, Unterweisung und schriftlichen Beauftragung von Mitarbeitenden im Umgang mit Arbeitsmitteln. Der umfassende Geltungsbereich der TRBS 1116, der Flurförderzeuge, Krane, Erdbaumaschinen und weitere einschließt, setzt neue Maßstäbe für die Verantwortlichkeiten von Arbeitgebern und Ausbildern. Relevanz und Anwendungsbereich Die TRBS 1116 erstreckt sich auf eine Vielzahl von Arbeitsmitteln und zielt darauf ab, Unfallrisiken zu minimieren und die Arbeitssicherheit zu optimieren. Durch die explizite Erwähnung spezifischer Gerätearten wie Gabelstapler, Krane und Bagger, unterstreicht die Vorschrift die Bedeutung einer spezialisierten und fundierten Ausbildung für Bediener. Dies schließt nicht nur die Bedienung der Geräte selbst ein, sondern auch deren Wartung und Überwachung. Für folgende Arbeitsmaschinen ist die TRBS ausgerichtet: Flurförderzeuge wie Gabelstapler Krane, Anschlagen von Lasten Erdbaumaschinen wie Bagger und Lader Hubarbeitsbühnen Teleskopmaschinen Ladungssicherung Schriftliche Beauftragung und Qualifikation Ein zentraler Aspekt der neuen TRBS 1116 ist die Forderung nach einer schriftlichen Beauftragung für das Bedienen von Arbeitsmitteln. Dies stellt eine deutliche Verschärfung gegenüber früheren Regelungen dar, die teilweise mündliche Beauftragungen als ausreichend betrachteten. Die TRBS 1116 hebt hervor, dass für alle Arbeitsmittel, die potenzielle Gefahren bergen, eine formale Beauftragung notwendig ist, um die rechtliche und betriebliche Sicherheit zu gewährleisten. Sie finden den Aspekt der schriftlichen Beauftragung unter: TRBS 1116 Punkt 3.7 Die Rolle der Ausbilder Die TRBS 1116 legt auch neue Anforderungen an die Ausbilder fest, die die Verantwortung tragen, das Personal in der sicheren Anwendung von Arbeitsmitteln zu schulen. Die Regelung sieht vor, dass Ausbilder durch spezielle Lehrgänge qualifiziert werden müssen, die ihre didaktischen Kompetenzen stärken und sie befähigen, sowohl theoretisches als auch praktisches Wissen effektiv zu vermitteln. Ausbilder Kurse: Ausbilder Flurförderzeuge Ausbilder Krane Ausbilder Hubarbeitsbühnen Ausbilder Teleskopstapler Ausbilder PSAgA Ausbilder Erdbaumaschinen FAQs zur TRBS 1116 Die Regelung behandelt auch häufig gestellte Fragen zur Anwendung und Implementierung der Vorschriften. So wird beispielsweise klargestellt, dass nicht nur die Bediener von klassischen Flurförderzeugen, sondern auch die von Mitgänger-Flurförderzeugen eine schriftliche Beauftragung benötigen. Ebenso müssen Bediener von Kranen, unabhängig von der Art des Krans, schriftlich beauftragt werden. Diese Klarstellungen sind entscheidend, um die Sicherheitspraktiken in deutschen Betrieben zu standardisieren und zu verbessern. Implementierung und Überwachung Die erfolgreiche Implementierung der TRBS 1116 erfordert eine sorgfältige Überwachung und regelmäßige Überprüfungen der Qualifikationen und Beauftragungen. Arbeitgeber sind angehalten, die Kompetenzen ihrer Beschäftigten kontinuierlich zu evaluieren und anzupassen, um den dynamischen Anforderungen des Arbeitsplatzes gerecht zu werden. Dies schließt regelmäßige Schulungen und Prüfungen ein, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeitenden über das notwendige Wissen und die Fähigkeiten für die sichere Handhabung der Arbeitsmittel verfügen. Fazit Die TRBS 1116 setzt neue Maßstäbe in der deutschen Arbeitssicherheit. Sie fördert nicht nur ein höheres Niveau an betrieblicher Sicherheit durch strengere Anforderungen an die Qualifikation und Beauftragung von Arbeitsmittelbedienern, sondern stärkt auch die Rolle der Ausbilder als Schlüsselfiguren in der Präventionskette. Unternehmen sind nun gefordert, diese Vorgaben umzusetzen und durch eine dauerhafte Weiterbildung ihrer Belegschaft die neuesten Sicherheitsanforderungen zu erfüllen. In einer sich schnell entwickelnden industriellen Landschaft stellt die TRBS 1116 ein unerlässliches Werkzeug dar, um die Sicherheit am Arbeitsplatz zu garantieren und die Integrität betrieblicher Abläufe zu stärken.
von Torsten Schmidt 14 Apr., 2024
In dem Video erhalten Zuschauer einen Einblick in eine Beispielübung aus der praktischen Ausbildung am LKW-Kran. Das Video zeigt den sachkundigen Umgang mit einem wichtigen Werkzeug in der Transport- und Logistikbranche. Zu sehen ist, wie Auszubildende unter Anleitung erfahrener Fachkräfte lernen, Lasten sicher zu heben, zu transportieren und abzusetzen. Die Übung veranschaulicht nicht nur die technischen Fähigkeiten, die für den Betrieb eines LKW-Krans erforderlich sind, sondern auch die Bedeutung von Präzision, Sicherheit und Teamarbeit. Dieses Video ist nicht nur informativ, sondern auch inspirierend für angehende Fachkräfte in der Branche, die die Grundlagen des Kranbetriebs erlernen möchten.
von Torsten Schmidt 24 März, 2024
Lesezeit: 20 Minuten Inhaltsverzeichnis: - Einleitung - Geschichte der FEM - Ziele und Aufgaben der FEM - Organisationsstruktur der FEM - Wichtigste Aufgaben und Initiativen der FEM - Einfluss der FEM auf die europäische Gesetzgebung - Was muss Deutschland tun - Fazit
von Torsten Schmidt 21 März, 2024
1. Einführung Die Ausbildung zum Ausbilder für Teleskopstapler stellt einen wesentlichen Pfeiler in der Logistik und im Baugewerbe dar. Sie ermöglicht nicht nur eine sichere und effiziente Handhabung dieser vielseitigen Fahrzeuge, sondern gewährleistet auch die Einhaltung der gesetzlichen Sicherheitsvorschriften. In diesem Artikel beleuchten wir die Ausbildung von vier Fachkräften zu Teleskopstaplerausbildern, die vollumfängliche Bedienerausbildung sowie den Grundsatz 308-009 und seine Bedeutung für die Branche. 2. Teleskopstapler: Eine Übersicht Teleskopstapler, auch Teleskoplader genannt, sind für ihre Flexibilität und Vielseitigkeit bekannt. Sie finden Anwendung in einer Vielzahl von Sektoren, von der Landwirtschaft über das Baugewerbe bis hin zur Industrie. Ihre Fähigkeit, Materialien über Hindernisse hinweg und in großer Höhe zu bewegen, macht sie unverzichtbar. Doch ihre komplexe Bedienung erfordert spezielles Wissen und Fähigkeiten, die durch eine umfassende Ausbildung vermittelt werden müssen. 3. Die Bedeutung der Ausbilderqualifikation Ausbilder spielen eine Schlüsselrolle in der Sicherheitskultur eines Unternehmens. Sie sind nicht nur für die Vermittlung von Kenntnissen verantwortlich, sondern auch für die Prägung der Einstellung zur Arbeitssicherheit. Qualifizierte Ausbilder für Teleskopstapler sorgen für kompetente Bediener, was wiederum die Unfallraten senkt und die Effizienz steigert. 4. Die Ausbildung zum Teleskopstaplerausbilder Die Ausbildung zum Ausbilder für Teleskopstapler umfasst theoretische Grundlagen und praktische Anwendungen. Voraussetzungen, Ausbildungsinhalte und die Bedeutung der praktischen Erfahrung werden detailliert betrachtet, um ein umfassendes Verständnis der Ausbildung zu vermitteln. https://www.stapler-schmidt.de/ausbilder-f%C3%BCr-teleskopstapler 5. Grundsatz 308-009: Ein kritischer Punkt Der Grundsatz 308-009 setzt Standards für die Ausbildung und Zertifizierung von Teleskopstaplerbedienern. Seine Bedeutung liegt in der Sicherstellung hoher Sicherheits- und Kompetenzstandards in der Bedienung von Teleskopstaplern. 6. Erfahrungsbericht: Vier Fachkräfte werden zu Ausbildern Durch die Ausbildung von vier Fachkräften zu Ausbildern wird deutlich, welchen Einfluss qualifizierte Ausbilder auf die Sicherheitskultur und die Kompetenz innerhalb einer Organisation haben können. Schauen Sie sich dazu gerne die Bilder im Beitrag an. 7. Die Bedeutung der vollumfänglichen Bedienerausbildung Die Stufen 1, 2a, und 2b der Bedienerausbildung decken unterschiedliche Aspekte der Teleskopstaplerbedienung ab. Diese Stufen sind entscheidend für die Gewährleistung der Sicherheit und Effizienz beim Umgang mit Teleskopstaplern. https://www.stapler-schmidt.de/teleskopstaplerschein 8. Fazit Die Ausbildung zum Ausbilder für Teleskopstapler ist ein unverzichtbarer Bestandteil der Branche. Sie sichert nicht nur die Kompetenz und Sicherheit der Bediener, sondern fördert auch eine Kultur der Sicherheit und Effizienz. Die Zukunft der Branche hängt maßgeblich von der Qualität der Ausbildung und der Verfügbarkeit qualifizierter Ausbilder ab.
von Torsten Schmidt 10 März, 2024
Zusatzausbildung Stufe 2 Schubmaststapler
Entdecken Sie alles, was Sie über die Ausbildung für Hubarbeitsbühnen wissen müssen, einschließlich
von Torsten Schmidt 05 März, 2024
Eine gründliche Ausbildung für die Bedienung von Hubarbeitsbühnen ist entscheidend für die Sicherheit am Arbeitsplatz. In diesem Guide erfahren Sie alles Wissenswerte über Hubarbeitsbühnen, die verschiedenen Kategorien, die Bedeutung einer qualifizierten Ausbildung, rechtliche Grundlagen und wie Sie Ihre Ausbildung bei Stapler Schmidt starten können.
von Torsten Schmidt 25 Feb., 2024
Hubarbeitsbühnen Ausbildung: Ein umfassender Leitfaden Lesezeit: ca. 5 Minuten Inhaltsverzeichnis 1. Einleitung 2. DGUV Grundsatz 308-008 Hubarbeitsbühne 3. Rechte und Pflichten des Unternehmers bei der Ausbildung 4. Kurse von Stapler Schmidt aus Neuss 5. Hubarbeitsbühnenausbildung: Theorie und Praxis 6. Von Bediener zu Ausbilder für Hubarbeitsbühnen 7. Ausbilder Fortbildung Hubarbeitsbühne 8. Gründe für eine Hubarbeitsbühnenschulung 9. Wer darf eine Hubarbeitsbühne bedienen? Rechtliche Grundlagen 10. Gültigkeit einer Hubarbeitsbühnenschulung und jährliche Unterweisung 11. Zusammenfassung --- 1. Einleitung Die Hubarbeitsbühnen Ausbildung spielt eine zentrale Rolle in der Sicherheitskultur vieler Branchen, wo Arbeiten in der Höhe täglich anfallen. Diese Ausbildung bereitet Bediener darauf vor, mit den vielfältigen Herausforderungen beim Betrieb von Hubarbeitsbühnen kompetent und sicher umzugehen. Der vorliegende Leitfaden erläutert die wesentlichen Aspekte dieser spezialisierten Ausbildung und beleuchtet die Bedeutung des DGUV Grundsatzes 308-008, die Verantwortlichkeiten von Unternehmern, die angebotenen Kurse sowie die Rechtsgrundlagen, die die Nutzung von Hubarbeitsbühnen regeln. 2. DGUV Grundsatz 308-008 Hubarbeitsbühne Der DGUV Grundsatz 308-008 legt die Standards für die Hubarbeitsbühnen Ausbildung fest. Er definiert, dass jeder Bediener von Hubarbeitsbühnen eine spezifische Schulung absolvieren muss, die sowohl theoretische Grundlagen als auch praktische Übungen umfasst. Diese Regelung zielt darauf ab, die Sicherheit am Arbeitsplatz zu erhöhen, indem sichergestellt wird, dass alle Bediener über das notwendige Wissen und die Fähigkeiten verfügen, um Hubarbeitsbühnen sicher zu bedienen. Der Grundsatz betont die Wichtigkeit einer fundierten Ausbildung, um Unfälle zu vermeiden und die Effizienz im Umgang mit diesen Geräten zu steigern. 3. Rechte und Pflichten des Unternehmers bei der Ausbildung Im Rahmen der Hubarbeitsbühnen Ausbildung tragen Unternehmer wesentliche Verantwortlichkeiten. Sie müssen nicht nur die Ausbildung ihrer Mitarbeiter organisieren, sondern auch sicherstellen, dass diese Schulungen den gesetzlichen Anforderungen entsprechen. Dazu gehört die Auswahl von qualifizierten Ausbildungsanbietern, die Gewährleistung, dass die Ausbildungsinhalte aktuell sind, und die Überprüfung der Kompetenz der Ausbilder. Darüber hinaus sind Unternehmer verpflichtet, regelmäßige Weiterbildungen und Unterweisungen zu organisieren, um das Wissen ihrer Mitarbeiter auf dem neuesten Stand zu halten. 4. Kurse von Stapler Schmidt aus Neuss Stapler Schmidt bietet ein umfassendes Programm für die Hubarbeitsbühnen Ausbildung an, das sowohl Bediener als auch Ausbilder adressiert. Der Bedienerkurs bereitet Teilnehmer auf den sicheren und effektiven Einsatz von Hubarbeitsbühnen vor, während der Ausbilderkurs darauf abzielt, Fachkräfte zu qualifizieren, die ihr Wissen an zukünftige Bediener weitergeben können. Beide Kurse decken ein breites Spektrum an Themen ab, von sicherheitstechnischen Grundlagen bis hin zu spezifischen Einsatzszenarien von Hubarbeitsbühnen. 5. Hubarbeitsbühnenausbildung: Theorie und Praxis Die Hubarbeitsbühnen Ausbildung umfasst sowohl theoretische Grundlagen als auch praktische Anwendungen. Im Theorieteil werden die Teilnehmer mit den rechtlichen Rahmenbedingungen, den verschiedenen Typen von Hubarbeitsbühnen, Sicherheitsvorschriften und Notfallprozeduren vertraut gemacht. Die praktische Ausbildung konzentriert sich auf den Umgang mit den Geräten, einschließlich Auf- und Abbau, Bedienung und Fehlerbehebung. Diese Kombination aus Theorie und Praxis stellt sicher, dass Bediener die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben, um Hubarbeitsbühnen sicher zu bedienen. 6. Von Bediener zu Ausbilder für Hubarbeitsbühnen Nach dem Erwerb der Bedienerqualifikation bieten sich weitere Karrierewege, beispielsweise die Weiterbildung zum Ausbilder für Hubarbeitsbühnen. Diese zusätzliche Qualifikation erfordert vertiefte Kenntnisse in der Didaktik und Methodik der Erwachsenenbildung sowie umfassendes technisches Wissen über Hubarbeitsbühnen. Als Ausbilder sind die Absolventen dann befähigt, ihr Wissen und ihre Erfahrungen an neue Bediener weiterzugeben, was zur Sicherheitskultur des Unternehmens beiträgt. 7. Ausbilder Fortbildung Hubarbeitsbühne Um als Ausbilder auf dem aktuellen Stand der Technik sowie der gesetzlichen Regelungen zu bleiben, ist die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen essentiell. Stapler Schmidt bietet spezielle Fortbildungskurse für Ausbilder, die auf die neuesten Entwicklungen in der Technik, den Sicherheitsvorschriften und den didaktischen Methoden eingehen. 8. Gründe für eine Hubarbeitsbühnenschulung Die Gründe für eine Hubarbeitsbühnen Ausbildung sind vielfältig. Neben der Erfüllung gesetzlicher Anforderungen trägt sie maßgeblich zur Minimierung von Arbeitsunfällen bei. Darüber hinaus stärkt sie das Sicherheitsbewusstsein der Mitarbeiter und fördert effiziente Arbeitsabläufe. Durch die Qualifizierung der Bediener wird auch die Lebensdauer der Hubarbeitsbühnen verlängert, da sachgerechter Umgang und regelmäßige Wartung Teil der Schulungsinhalte sind. 9. Wer darf eine Hubarbeitsbühne bedienen? Rechtliche Grundlagen Laut DGUV Grundsatz 308-008 dürfen Hubarbeitsbühnen nur von Personen bedient werden, die eine spezifische Ausbildung absolviert haben. Diese Regelung soll sicherstellen, dass nur qualifiziertes Personal mit den notwendigen Kenntnissen und Fähigkeiten die Geräte bedient, um die Sicherheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten. 10. Gültigkeit einer Hubarbeitsbühnenschulung und jährliche Unterweisung Während die Hubarbeitsbühnen Ausbildung selbst keine strikte Ablaufzeit hat, ist es erforderlich, dass Bediener jährlich an einer Sicherheitsunterweisung teilnehmen. Diese Unterweisungen dienen dazu, das Wissen aufzufrischen, über neue Vorschriften zu informieren und sicherzustellen, dass die Bediener weiterhin die notwendigen Kompetenzen für den sicheren Einsatz von Hubarbeitsbühnen besitzen. 11. Zusammenfassung Die Hubarbeitsbühnen Ausbildung ist ein wesentlicher Bestandteil der Arbeitssicherheitsmaßnahmen in vielen Branchen. Durch die Kombination aus theoretischem Wissen und praktischer Erfahrung stellt sie sicher, dass Bediener die notwendigen Fähigkeiten besitzen, um Hubarbeitsbühnen sicher und effizient zu bedienen. Die Weiterbildung zum Ausbilder und regelmäßige Fortbildungen gewährleisten, dass dieses Wissen stets aktuell bleibt und an neue Generationen von Bedienern weitergegeben wird. Für weitere Informationen und Anmeldung zu Kursen besuchen Sie bitte Stapler Schmidt .
von Torsten Schmidt 16 Feb., 2024
Was ist ein Hubarbeitsbühnenschein: Ein Hubarbeitsbühnenschein ist ein Zertifikat oder eine Bescheinigung, die bestätigt, dass eine Person die notwendige Schulung und Qualifikationen für die sichere Bedienung von Hubarbeitsbühnen besitzt. Diese Schulung umfasst in der Regel theoretisches Wissen über die Bedienung, Wartung und Sicherheitsbestimmungen von Hubarbeitsbühnen sowie praktische Übungen in der Handhabung dieser Maschinen. Der Hubarbeitsbühnenschein ist wichtig, um sicherzustellen, dass Bediener mit den spezifischen Anforderungen und Risiken, die mit der Nutzung von Hubarbeitsbühnen verbunden sind, vertraut sind. Er dient als Nachweis dafür, dass die Person die notwendigen Fähigkeiten besitzt, um die Bühne sicher zu steuern und Unfälle zu vermeiden. In vielen Ländern und Branchen ist der Besitz eines Hubarbeitsbühnenscheins gesetzlich vorgeschrieben, um die Sicherheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten.
von Torsten Schmidt 11 Feb., 2024
Die Antwort: nach einer Unterweisung. Gehen wir der Antwort nach. 
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